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Christian Potin Consultant intermittent du Développement Inégal
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18 mars 2013

Grille d'évaluation structuro-fonctionnelle des organisations oasiennes en Mauritanie

 

GRILLE D’EVALUATION STRUCTURO-FONCTIONNELLE DES ORGANISATIONS OASIENNES DU PROJET OASIS FIDA/FADES EN MAURITANIE

Christian POTIN, Consultant International - 2001 – Etude du Développement des Oasis de Mauritanie - JICA/PCI/BCEOM

 

1.INDICATEURS STRUCTURELS

- Nom et année de création de l’AGPO[1]

- Agrément

- Nb. de chefs de foyers adhérents, dont femmes

- Nb. de propriétaires fonciers résidents agriculteurs à titre principal adhérents

- Nb. d’agriculteurs à titre principal non propriétaires adhérents

- Nb. de non propriétaires fonciers et de non exploitants agricoles adhérents

- Nb. de résidents non chefs de foyer adhérents

- Nb. de femmes adhérentes à des groupements coopératifs féminins, dont chefs de foyer

- Nb. de groupements coopératifs féminins

- Nb. d’adhérents à la MICO[2]

 

2.INDICATEURS DE FONCTIONNEMENT STATUTAIRE

=> Pour l’AGPO

- Existence d’un règlement intérieur propre à l’association différent des statuts ?

- Tenue réglementaire des AG avec PV

- Tenue réglementaire des Réunions de Bureau avec PV

- Nb. de commissions spécialisées formellement constituées

- Arriérés éventuels de versement des cotisations annuelles, si oui sommes/nb. de cotisations

- Tenue régulière des livres comptables réglementaires ?

- Il y a-t-il eu réélection des membres du bureau( si l’association a été créée il y a plus de deux ans ) ?

- Si oui, il y a-t-il eu changement de président ? D’autres membres du bureau, combien ?

- Il y a-t-il eu un commissaire aux comptes formellement nommé ? Si oui comment a-t-il été désigné ? Quelle est sa position sociale ?

 

=> Pour la MICO

- Tenue des documents comptables et déclarations obligatoires mensuels

- Bilans et comptes d’exploitation annuels

- Rapports d’audit externes

- Rémunération des services fournis par certains membres, dont le gérant notamment

- Tenue réglementaire des AG avec PV

- Tenue réglementaire des CA avec PV

 

=> Pour la coopérative féminine

- Instances statutaires de fonctionnement

- Tenue des comptes

 

3.INDICATEURS D’ACTIVITES

Activités de crédit mutuel

- Fonds total conjoint( sociétaires+projet oasis) mobilisé depuis le début

- Nb de prêts CT consentis, montant par prêt et taux d’intérêt

- Nb. de prêts MT consentis, montant par prêt et taux d’intérêt

- Endettement actuel de l’association auprès du projet oasis

- Bénéfices réalisés par l’association sur le crédit mutuel

- Il y a-t-il eu déjà distribution de bénéfices entre les membres de la mutualité de crédit ? Si oui combien et sur quelle base ?

- Il y a-t-il un contentieux de prêts non remboursés ? Si oui pour combien d’emprunteurs ?

 

Equipements/infrastructures réalisés dans le cadre de l’association

( préciser à chaque fois les réalisations physiques, l’apport du projet oasis et l’apport de l’association )

- Travaux de lutte contre l’ensablement

- Seuils

- Puits AEP, puits pastoraux

- Pistes

- Ecoles

- Autres

 

« Boutiques » associatives non spécifiquement féminines

( apport du projet, apport de l’association, bénéficiaires )

- Epicerie

- Boucherie

- Magasin d’outillage ( pièces de rechange pour moto-pompes notamment )

- Autres

 

Autres activités éventuelles développées dans le cadre de l’AGPO

……………………………………………………………………………………………………………………..

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Activités spécifiques à la coopérative féminine et à ses sous-groupements

( apport du projet, apport spécifique des femmes, dimensionnement de l’activité )

- Crédit spécifiquement féminin

- maraîchage et conditionnement des légumes

- Tissage, couture, teinture, travail du cuir, vannerie

- Pâtisserie, boulangerie

- Autres

Projets de nouvelles activités formulés par

            L’AGPO : …………………………………………………………………………………………………

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            La coopérative féminine : ………………………………………………………………………………

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[1] AGPO : Association de Gestion Participative des Oasis

[2] MICO : Mutuelle de Crédit Collectif Oasien.

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Christian Potin Consultant intermittent du Développement Inégal
  • Etudes, expertises, mentorat, évaluations et aide à la décision en matière de DEVELOPPEMENT AGRICOLE et RURAL, d’AMENAGEMENT DU TERRITOIRE ; de GESTION SOCIALE et INSTITUTIONNELLE DES RESSOURCES EN EAU et de L’ENVIRONNEME
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